毛都没有一根。
在苏淮上辈子，管院学生创业基本都是立棍单打，没听说谁申请这个。
当然了，像那些承包快递点、开猫咖、开奶茶店、跑腿代理等等项目也确实没必要申请什么政策扶持。
不过，如果苏淮以后决定创业，那么绝对可以利用到院里的条件。
裁判员亲自下场，待遇能一样吗？
到时候我不把你们撸出火星子来，我就不叫苏藤鹰！
“……好了，差不多就这些。”
刘晓光大致介绍完，就开始等着苏淮的回应。
此时，正在埋头写材料的孙处长也停住了笔，常思远则双手抱胸往椅背上一靠，一起看向了苏淮。
他们的动作并不大，也不显眼，寻常新生肯定是察觉不了这种审视的。
可苏淮是谁啊？
当年办公室里的加班战神，人送外号：大螺丝丁。
就没有他凑不了的局、应不了的急、补不上的活儿、堵不严实的洞。
从后勤到运营，是个人就能把他薅过去加班。
现在说起来好像不是什么光荣的事儿，可是换个角度看，大裁员都没把他干趴下，以35岁高龄入职新公司，凭借着没有任何门槛的补缺能力混到10k月薪，也算是某种生存之道。
帝都居，大不易，苏淮在某些方面是有两把刷子的。
可惜，只有两把……
搁到重生之前肯定不太够用，上限很低。
但是现在回到象牙塔中，那妥了，到处都是他表演的舞台。
“我大致理解了，只是有几个问题，需要和您再确定一下。”
苏淮轻声开口，态度很温和。
但是，接下来马上吐出一串问题，全干在了关键的寄点上。
“我这边的第一负责对象肯定还是大数据专业，您刚刚没有提到军训，但是从紧迫程度来考虑，我当前的工作重点应该是协助院里保障军训顺利进行吧？
咱们学生处，不管是从服务的角度出发，亦或者从协调的角度出发，肯定是军训的主要负责部门之一。
您没提，但我不能不问，这是第一。
第二，院里是否准备筹办单独的新生入学晚会？
如果是，那么这就是排序第二的工作重点，全院都要动起来。
如果不是，那么校级晚会我们大数据班没有能力配合，需要院里顶在前面分担压力。
第三，院内社团有没有招新的需要？
如果有，标准、要求、鼓励措施分别是什么？
第四，学生会里类似常哥这种骨干最多再顶半个月到一个月，学生会肯定更需要收纳新血。
那么，能不能向我们班提供几个专属名额？
我们班的寝室很分散，上课的地点也是东一块西一块的，为了不让数据班游离在管院大集体之外，为新生们培养出真正的归属感和集体荣誉感，我个人以为，很有必要在各个方面都倾斜一下。
至于剩下的那些日常事务，倒是确实
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